Najbardziej satysfakcjonujące w pracy w Bnewable jest to, że nie tylko wykonujesz swoje zadania, ale masz realny wpływ: ufamy każdemu Bnewie, że przejmie odpowiedzialność, będzie myśleć jak przedsiębiorca i przekuwać pomysły w działanie. Przewiń w dół, aby zobaczyć kilka ostatnich przykładów wpływu, jaki wywierają Bnewies.


„W mojej pracy motywuje mnie to, że maksymalnie wykorzystujemy istniejącą sieć, zamiast po prostu budować nową. Jestem przekonany, że transformacja energetyczna nie powiedzie się bez magazynów energii”.
Pascal
Techniczny kierownik projektu

„Zawsze ciągnie mnie do pracy, która buduje dynamikę, a w Bnewable mogę tworzyć długoterminowe partnerstwa z niektórymi z najbardziej energochłonnych firm w moim kraju”.
Lukas
Menedżer ds. rozwoju biznesu

„Nasi inżynierowie ściśle współpracują z zespołami handlowymi, ponieważ są oni w stałym kontakcie z klientami. Ta pętla informacji zwrotnej pozwala nam niemal codziennie proponować i wdrażać ulepszenia w naszym oprogramowaniu do zarządzania energią”.
Piotr
Dyrektor ds. technologii
Stawiamy sobie wysokie wymagania, bierzemy odpowiedzialność za swoje działania, jesteśmy konsekwentni i dotrzymujemy obietnic, które mają trwały wpływ.
Wierzymy, że najlepsze efekty osiągamy, pracując razem, i wnosimy zaraźliwą energię do wszystkiego, co robimy.
Na zatłoczonym i złożonym rynku energii mamy odwagę myśleć inaczej, wyrażać swoje zdanie i przekuwać śmiałe pomysły w działanie.
Poszukujemy Business Development Managera, który zajmie się pozyskiwaniem, kwalifikacją i finalizacją nowych leadów dla Bnewable Germany – od pierwszego kontaktu aż po zapewnienie sukcesu klienta. Praca w Monachium lub Oldenburgu, w modelu hybrydowym. Wymagana biegła znajomość języka niemieckiego i angielskiego.
Poszukujemy inżyniera wsparcia IT, który zadba o niezawodność, bezpieczeństwo i wydajność naszych wewnętrznych systemów. Do Twoich zadań należeć będzie wszystko, od codziennego rozwiązywania problemów technicznych po zarządzanie bezpieczeństwem w Microsoft 365, zapewnienie zgodności z normami NIS2 i ISO 27001, współpracę z dostawcami oraz wdrażanie narzędzi opartych na sztucznej inteligencji. Praca w Mechelen w modelu hybrydowym, w pełnym lub niepełnym wymiarze godzin (min. 3/5 etatu), pod bezpośrednim nadzorem Head of Technology.
W Bnewable nie ma wielopoziomowych procesów zatwierdzania. Rozmawiasz bezpośrednio z osobami, które podejmują decyzje.
1
W tej rozmowie sprawdzamy, co Cię napędza, jak lubisz pracować z innymi oraz czy nasza kultura organizacyjna jest dla Ciebie odpowiednia.
2
W tej rozmowie oceniamy, jak rozwiązujesz problemy związane ze stanowiskiem i osiągasz wyniki – zarówno samodzielnie, jak i we współpracy z innymi.
3
W tej rozmowie skupiamy się na tym, jak radzisz sobie z wyzwaniami i jak wyobrażasz sobie swój rozwój w Bnewable w dłuższej perspektywie.
Razem sprawiamy, że elektryfikacja przemysłu staje się realna dla firm, które napędzają świat.